人生の寄り道は無駄じゃない！回りや失敗経験がキャリアの武器になる理由

寄り道って、基本的には後からつける名前なんだと思います。その時は、「今から寄り道をしよう」と思っている人はそんなに多くないですよね。

やりたいことがあったからやってみた。仕事に疲れて、一度立ち止まった。誰かに誘われて挑戦してみた。その時は、その時なりに一生懸命やっている。

でも、5年、10年経ってから自分のキャリアを見ると、「あそこだけ少し本道から外れていたな」と感じることがある。

だから、寄り道の最中に「これは無駄なのか」「正しいキャリアなのか」と判断しすぎなくてもいいと思います。

その経験がどうつながるかは、その後を生きてみないとわからないことが多いです。

失敗からしか見えない自分はあると思います。

スカイベイビーズのメンバーが、20代半ばに友人と会社を始めた経験を話していました。

Web制作やECの事業をやって、3年ほど続けたけれど、最終的には会社を畳むことになった。結果だけを見れば、成功した起業ではありません。

でも本人が振り返っていたのは、「自分には人脈も経験も実績もなかった」「営業もよくわからないままやっていた」ということでした。

若い時は、勢いで何とかなると思えることがあります。実際にやってみて初めて、「自分にはこれが足りないんだ」とわかる。それは結構大事な経験だと思います。

自分の力を過大評価している状態から、一度現実に戻される。その痛みはありますが、その後の仕事の仕方はかなり変わるはずです。

そうですね。ただ、全部の失敗に意味がある、とまで言う必要はないと思います。

失敗した直後に「これは将来絶対役に立つよ」と言われても、本人からしたらそんなふうには思えないこともあります。

苦しかったことは苦しかったでいいし、損をしたなら、それは損です。ただ、その経験が終わった後に、何を持って次へ行くかは変えられる。

同じ失敗を繰り返さないようになるかもしれない。自分には足りないものがあるとわかったかもしれない。逆に、「これは意外と自分にできる」と気づいたこともあるかもしれない。

経験そのものに、最初から意味が埋まっているわけではないと思います。後から自分がどう受け取るかによって、意味が生まれることはある。そのくらいの捉え方が自然だと思います。

かなりあると思います。

たとえば、スカイベイビーズのメンバーには、会社を辞めた後に半年ほど働かず、フィリピンに語学留学をしたり、東南アジアをバックパッカーで回った経験を持つ人がいます。

英語を使う仕事に就こうと思っていたわけでもない。何か明確なキャリアプランがあったわけでもない。それだけ見ると、仕事とは関係のない時間ですよね。

でも、その後ライターになって、知らない人に取材する仕事をするようになった時、「見ず知らずの環境に入って、知らない人と話すことへの抵抗が少ない」という部分では、もしかしたらあの経験が生きているかもしれない、と話していました。

こういうつながり方はあります。

直接、「海外経験があるからライターになれた」という話ではない。でも、そこで身についた度胸や、知らない場所に入っていく感覚が、別の仕事の中で出てくる。

キャリアは、履歴書に書けるスキルだけでつくられるものではないと思います。

話のきっかけになるだけでも、意味はあります。

同じ場所に行ったことがある。似た失敗をしたことがある。昔こんな仕事をしていた。そういう話から、人との距離が縮まることがあります。

仕事って、スキルだけでやっているわけではないですよね。

人と話す。信頼をつくる。一緒に考える。その時に、自分の経験の幅があることは、意外と大きい。

一見キャリアと関係ない寄り道が、人との接点として後から機能することがあります。

だから、「これは職歴につながらないから無意味」と、あまり狭く考えないほうがいいと思います。

人生には、そういうことが結構あると思います。

先ほどの起業の話でも、当時ECサイトのようなサービスをつくろうとしていたメンバーが、後になってまたECに関わる仕事をしています。

当時は、今の仕事につなげようと思っていたわけではありません。その経験があったから今の仕事をしている、と単純に言えるわけでもない。

でも、一度やったことがあるからわかる難しさがあるし、同じ失敗をしないための感覚も残っている。

経験って、直線的に返ってくるとは限らないんですよね。数年後に、別の形で突然つながることがあります。

キャリアって、進んでいる時には結構バラバラに見えるものだと思います。

これをやって、次にこれをやったら、10年後こうなる。そんなにきれいには進まないですよね。

興味を持ってやってみたけれど、違った。転職したけれど合わなかった。しばらく休んだ。全然違う仕事を経験した。その時には、点が散らばっているだけに見える。

でも、後から振り返ると、「この経験があったから、こっちに行ったんだ」と線が見えることがあります。

だから、今の時点で全部をきれいなストーリーにしなくてもいいと思います。

周りがまっすぐ進んでいるように見えると、自分だけ遅れているように感じることはあると思います。

同じ年齢なのに、相手は管理職になっている。専門性を持っている。収入も高い。

一方で、自分は転職したり、休んだり、別のことをやったりしている。でも、そもそも積んでいる経験が違います。

一直線に一つの領域を深めてきた人には、その強さがある。いろいろな場所を通ってきた人には、違う強さがある。どちらが上という話ではありません。

遠回りしたからこそ、自分とは違う立場の人の感覚がわかることもあるし、環境が変わっても動ける人もいる。

だから、「寄り道した分、遅れた」とだけ考えなくてもいいと思います。

その後も動くことだと思います。

何かを経験して、そこで終わったら、本当にただの過去になることもあります。でも、また別のことをやって、人と関わって、新しい仕事をしていると、「あの時の経験がここで使えるんだ」と気づく瞬間が出てくる。

つまり、過去の経験だけで武器になるわけではない。

その後の経験との掛け合わせで、意味が変わります。だから、「この経験から何を学ばなければ」と無理に答えを出すより、その後もいろいろ動いていたほうがいいと思います。

あとから勝手につながることもありますから。

時間も限られてくるので、それ自体は当然だと思います。

何でもやればいいわけではありません。

ただ、「仕事に役立つのか」「収入になるのか」「キャリアになるのか」だけで選んでいると、自分が少し気になっていることを全部切ることになります。

今は意味がわからなくても、気になる。そのくらいなら、小さくやってみてもいいと思います。

大きく人生を変える必要はない。週末に一度やってみるとか、誰かについて行ってみるとか、少し勉強してみるとか。

その経験が何になるかは、後から考えればいい。

履歴書だけを見ると、どうしても一本線の人のほうが説明しやすいんですよね。

この会社で何年、この仕事を何年やって、次はこの役割。一貫性が見えやすい。

一方で、転職が多かったり、仕事から離れた期間があったり、全然違う業界を経験していたりすると、「なぜ？」となる。

でも、その人がその中で何を経験してきたかまで見ると、別のものが見えることがあります。

違う世界を知っている。失敗から立て直した経験がある。環境が変わっても人と関係をつくれる。そういう力は、単純な職歴の長さでは測れません。

組織としても、「最短距離を歩いてきた人」だけを優秀としないほうが、いろいろな人の力を見つけられると思います。

失敗を隠さなくていいことだと思います。

うまくいかなかったことを、「なかったこと」にすると、その経験は本人の中だけで終わります。

でも、「こうやったら失敗した」「当時はここが見えていなかった」と話せると、他の人もそこから学べる。

スカイベイビーズでも、誰かの遠回りや昔の失敗を聞いて、「自分にも似たことがある」と会話が広がることがあります。

経験は、自分だけの中にある時より、誰かと共有した時に別の意味を持つことがあります。成功談だけではなく、うまくいかなかった経験も置ける。

そういう組織のほうが、人の経験をちゃんと蓄積できると思います。

自然体で生きるということは、最初に決めた道から絶対に外れないことではないと思っています。人は途中で変わります。

仕事をしてみたら、思っていたのと違った。誰かに出会って、興味が変わった。一度疲れて、立ち止まりたくなった。

そういう変化があるのは自然です。なのに、「一度決めたキャリアだから」と無理に同じ道を歩き続けると、かえって苦しくなることもあります。

少し別の道へ行ってみる。違ったら戻る。また別のものに興味を持つ。その中で、後から自分の道が見えてくることもある。

自然体のキャリアは、必ずしも一直線ではないと思います。

「よし、寄り道しよう」とする必要はないと思います。

多くの場合、一生懸命やりたいことをやっていたら、後から見て寄り道になっていた、という感じなんじゃないでしょうか。

何か少し気になることがある。やってみたいと思う。だったら、やってみてもいい。

その結果、思っていたものと違ったら、それも一つの経験です。

最初から、「これがキャリアにどう役立つのか」と考えすぎると、できることがかなり狭くなります。

役に立つかわからないけれど、ちょっとやってみたい。そういう反応を、全部効率で切らないことも大事だと思います。